不平凡的2025·上海工会工作特别报道(五)与时代同频 工会组织建设在路上
发布时间:2025-12-30

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  面对党和国家事业发展对工会工作提出的新要求,面对职工群众对工会组织的新期待,面对新一轮科技革命和产业变革带来的生产力和生产关系的深刻变化,工会必须把握时代脉搏,适应社会发展变化,持之以恒深化工会改革和建设,大力提升工会工作总能力总水平,更好发挥党联系职工群众的桥梁和纽带作用。

  2025年,上海工会努力加强自身建设,从覆盖职工群体的组织建设,到工会工作者自身能力的锤炼,一切为了职工,一切依靠职工。“职工在哪里,工会组织就建在哪里,工会服务就跟到哪里。”这是工会工作者对职工永恒不变的承诺。


  职工在哪里,工会就建在哪里

  工会组织体系进一步优化

  今年7月,一份事关广大劳动者的专项行动——上海市总工会“新兴领域工会组织体系全覆盖集中攻坚”工作在全市铺开。按照中央新兴领域党建工作的系列决策部署,上海正着力推进党的组织覆盖和党的工作覆盖。对此,本市各级工会以“健全完善全市新兴领域工会组织体系”为目标,聚焦重点组织、重点区域、重点行业、重点群体,创新方式方法、强化服务保障,不断扩大工会在新兴领域的组织覆盖和工作覆盖。力争在街镇(园区)工会组织体系实现全域覆盖、合理布局,工作机制完备、常态长效。在全国民营企业500强、互联网企业100强、专精特新“小巨人”企业、市百强企业等重点企业普遍建会。同时,广泛吸纳和发展新就业形态和灵活就业人员成为工会会员。

  行动的起点,在全市4个试点区域率先开展——浦东新区陆家嘴金融贸易区、静安区石门二路街道、杨浦区大桥街道、青浦区华新镇,四个特色各异的街镇相继成立网格工会联合会。浦东新区陆家嘴金融贸易区以“楼宇+片区”推进组织覆盖;杨浦区大桥街道借力街道“五员”服务团队,建立“网格党支部+工会社工”联合走访模式,推动组织覆盖;静安区石门二路街道在党建引领“多格合一”的治理体系下推动网格工会组建;青浦区华新镇总工会则通过网格工会联合会的组建,实现从“有形覆盖”到“有效覆盖”。

  随着试点工作的深入推进,本市各区、各街镇工会结合区域特色,相继新建网格片区工会联合会并有效运转。在张江科学城,新成立的张江科学城工会整合了原先的多个园区工会,构建的“科学城总工会—产业功能园区小二级工会—基层工会”三级工会组织体系,为科学城工会工作高质量发展奠定了坚实的组织基础。除区域性工会组织以外,今年以来,市总工会推动建成上海市快递行业工会联合会、杨浦区互联网内容创作行业工会、黄浦区律师行业工会、嘉定工业区在线新经济行业工会和集成电路行业工会、徐汇区湖南路街道话剧工作者联合工会等一批新兴领域行业工会。在青浦、松江等区,持续加强新就业形态工会联合会建设,区级和街镇级新就业形态工会联合会相继建成。在企业中,以“清单制”跟踪管理历年市百强企业、区纳税百强企业建会,推动知名游戏企业莉莉丝计算机有限公司等企业成立工会。



  “组织建在网格、服务就在身边”

  服务覆盖更多新就业形态劳动者

  工会组织建起来,更要转起来、活起来。在广泛推进工会组织建设的同时,各区总工会因地制宜建立赋能网格工会服务清单,在“组织覆盖”的基础上实现“服务覆盖”,做到“组织建在网格、服务就在身边”。

  在身边的工会服务,体现在因地制宜、因人而异的特色服务内容上。浦东新区陆家嘴金融贸易区楼宇林立,是一个“垂直社区”,工会在楼宇内构建法律服务“站、室、点”三级服务体系,为楼宇内的白领们解忧;杨浦区大桥街道内园区较多,工会的一张“桥连新”服务卡,将工会服务嵌入园区生态;静安区石门二路街道是一个综合型街区,工会构建“1个街道总工会职工法律援助服务站+3个综合网格职工法律援助服务点”的“15分钟职工法律服务圈”,在3个综合网格党群服务阵地持续推进服务职工综合体建设,形成两份“服务清单”,提供多种类服务;青浦区华新镇有众多快递行业企业,工会打造“一格一会一特色”的精准服务矩阵,推出16项服务清单。响应新就业形态劳动者需求,在平台企业探索全平台协商协调机制的“上海模式”,打造新就业群体的专属“幸福港湾”;松江区中山街道总工会依托覆盖全域的综合网格工会体系,发挥网格工会联动优势,开展多场“幸福直通车”活动。

  在身边的工会服务,还体现在随处可见的工会服务阵地。普陀区长风新村街道总工会在网格内建起一个联动多部门的一站式综合服务平台,提供就业指导、维权帮扶等服务,开展急救技能培训,切实破解职工“急难愁盼”;闵行区江川路街道总工会发挥网格工会的优势,吸引社会力量参与服务户外工作者,一间由口腔诊所门厅改造而来的户外职工爱心接力站,成为该街道的第9个爱心站点……在商务楼宇、工厂车间,工间休息室、健康服务点、健身驿站等为职工提供工间“充电”的去处,一些企业整合工会服务资源,建成“服务职工综合体”;在街头巷尾,遍布全市的工会驿站为户外职工遮风挡雨,部分站点延长开放时间,24小时“守候”;打开高德地图,搜索“司机之家”,即可掌握今年新官宣的实事项目——“工会司机之家”的信息,101家司机之家为车轮上的劳动者提供休息的去处;在第八届进博会召开期间,2处职工驿站为服务进博的职工和志愿者提供周到便捷服务。



  理论学深悟透 技能全面提升

  锻造一支高素质专业化工会干部队伍

  12月17日至18日,上海市总工会召开学习讨论会,深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,围绕贯彻落实全会精神、推动新征程上上海工会工作创新发展展开热烈研讨,系统谋划2026年重点工作任务。

  抓好“十四五”收官、谋好“十五五”开局,用实实在在的工作成效服务职工、服务上海发展,为上海加快建成具有世界影响力的社会主义现代化国际大都市作出工会贡献,需要的是一支高素质的专业化工会干部队伍。

  今年以来,市总工会围绕“深入学习贯彻党的二十届四中全会精神”等专题开展中心组学习会。针对上海女工干部、上海工会对口支援地区工会干部、工会经审干部等不同群体,开展专题培训班,提升培训针对性。同时,运用好工会“传家宝”,开展“百年铸魂 审护工运”全国工会经审业务技能大赛上海工会系统决赛、“百年工运续薪火 协商聚力启新程”——2025年度上海工会集体协商技能竞赛决赛等竞赛,闵行、金山等区举办社会化工会工作者技能比武活动,切实提升工会干部的履职能力。


  ■劳动报记者 张锐杰